Программа ВЭБ.РФ ПРОШКОЛА

Программа ВЭБ.РФ ПРОШКОЛА

25 МАЯ

10:30 — 12:00
Игровая сессия «Что такое современная школа», основанная на методе «сходящееся обсуждение», в ходе которой участники познакомятся с концепцией инновационной школы, строящейся на территории Сколково, и предложат свои идеи и мысли для развития и доработки этой концепции.

12:10 — 13:10
Мастер-класс ГК «Просвещение»

13:20 — 14:20
Junior Talk

14:40 — 16:40
Открытый урок-презентация пилотного проекта
Демонстрационный урок-сессия по новой методике преподавания проектной деятельности. Школьники 10–17 лет под руководством наставников будут решать кейс одной из региональных школ – проектировать общественные пространства, комфортные для самих учащихся.

26 МАЯ

10:30 — 11:30
Проектная деятельность в школе: проектируем общественные пространства
Эскпертная дискуссия, обсуждение итогов открытого урока, методические подходы, брейншторм опробации подхода на пилотных регионах, масштабирование.

12:10 — 13:10
Мастер-класс ГК «Просвещение»

12:50 — 13:50
Экосистема школьного проекта: ментор, наставник, тьютор
В эпоху непрерывного образования сложность разграничения роли ментора, наставника и тьютора начинается со школьного проектирования. Конфигурация позиций может меняться, но совокупный эффект участников сопровождения по прежнему заключается в создании такого вклада в процесс проектирования, при котором школьник достигает максимального для себя результата. На сессии поговорим об институте наставничества на примере проекта «Академия наставника», о заинтересованности экспертов в менторинге узкопрофильных проектов, о тьюторстве как составной части педагогического сопровождения и ценностном feed back всех участников сопровождающей экосистемы.

13:55 — 14:10
Анонс, Социальное предпринимательство, школа ESG-проектов

14:10 — 15:00
Почему компании заинтересованы в стажировках начинающих взрослых?
В настоящее время для любой современной инновационной компании работа со школьниками – это не столько пример социальной ответственности, сколько возможность взглянуть на работу с кадрами и формировать необходимые компетенции. На примере компаний на сессии обсудят как начинающим взрослым адаптироваться к выбранному профессиональному направлению через стажировочные площадки, как компании создают условия для применения полученных компетенций и soft-skills.

15:10 — 15:20
Подписание Меморандума о создании EdTech-ассоциации